TeamWorkers - Gemeinsam Projekte verwirklichen
und als Team zusammenwachsen

Fast jeder Arbeitnehmende ist heutzutage ein Teil mindestens eines, wenn nicht sogar mehrerer, ganz unterschiedlicher Teams. Viele dieser Teams bringen aus verschiedenen Gründen jedoch nicht die Leistung, zu denen sie eigentlich fähig sind. Mal sind es fehlende Fähigkeiten und Fertigkeiten, mal ist es die Organisationsstruktur, die verhindert, dass Teams erfolgreich agieren können. Oftmals kommen auch die Führungskräfte und speziell die Nachwunschführungskräfte in komplexen Situationen an ihre Grenzen. In agilen Umgebungen wechselt die Interaktion, die Strukturen, der Bezug zu Personen, Rollen und Aufträge innerhalb kürzester Zeit. Der Prozess der Zusammenarbeit im Team benötigt stetige Unterstützung.

Wir stellen den Menschen in den Mittelpunkt! Punkt. Unterschiedliche Faktoren beeinflussen die Leistungsfähigkeit der Teams. Wir gehen systematisch an die Entwicklung der Führungskräfte als auch an die Teamentwicklung heran und schaffen eine gesunde Basis mit einem fundierten Hintergrundwissen um Präferenzen und menschlichem Verhalten in der Interaktion mit Kolleginnen und Kollegen. In Kombination mit unseren Training Modulen im WorkersPoint, OffroadPoint, WaterPoint und MobilePoint ermöglichen wir eine perfekte Symbiose zwischen Theorie und Praxis, zwischen Workshop, erlebnisorientiertem Lernen, Indoortraining und Outdoortraining. Egal für welchen Anlass, ob Teamtraining, TeambuildingEvent, Führungskräfteentwicklung oder Führungskräftenachwuchstrainng, wir bieten eine passendes Setting in einer für Sie passenden Umgebung, speziell für Ihr Thema. An den jeweils, sehr exklusiven Orten (Points), haben wir uns auf die Aktivitäten spezialisiert, die in der jeweiligen Umgebung perfekt zu absolvieren sind. Wir machen keine halbherzigen Sachen - wenn, dann ist es perfekt und optimal gestaltet.

Tauchen Sie ein in die verschiedenen Szenarien. Informieren Sie sich, mit welchen Training- und Eventmöglichkeiten wir an unseren ausgewählten Points aufwarten und für Sie spezialisiert haben.

Wir sind in den Instrumentarien "Team-Management-System" von Charls Margerison & Dick McCann, dem "Team-Performance-Modell" von Drexler/Sibbet als auch dem Persönlichkeitsmodell von Persolog "D I S G" geschult und zertifiziert.

Diese Werkzeuge bieten den Teams auf dem Weg zum Hochleistungsteam einen unschätzbaren Wert. Wir erfassen die individuellen Präferenzen der Menschen bei der Arbeit und bilden die Teamstrukturen übersichtlich ab.

Oft ermöglicht im Vorfeld des 1-2 tägigen Workshops ein halber Tag in einem Online-Video-Workshop die Möglichkeit zur Einführung in des Team-Management-System. Die Konzeption als Hybridtraining spart Ihnen wertvolle Zeit und Kosten.

Der Mehrwert unserer Trainingsangebote entsteht nun durch die sehr enge Verzahnung der Erkenntnisse aus den Werkzeugen, z.B. dem Team-Management-System und aus den Erkenntnissen im Lösen einer Projektaufgabe draußen in der Natur beim Outdoortraining.

Theoretisches Wissen und die Rückmeldung aus dem TMS werden unmittelbar in den Outdoorszenarien sichtbar und erlebbar gemacht.

Durch diese Verknüpfung entsteht ein großartiger und nachhaltiger aha-Effekt.

Lassen Sie Ihr Team die Möglichkeit ergreifen, sich auf eine effiziente Art und Weise zu entwickeln und Reibungsverluste abzubauen.

Wir ermöglichen das eigene Verhalten zu reflektierten und Verständnis für das Verhalten anderer aufzubringen. Wir führen eine "einheitliche" Sprache ein, mit der sich das Team optimal über Verhalten, Präferenzen, Führung, People Management und Business Management unterhalten kann. Wir begleiten Sie auch gerne längerfristig auf dem Weg eines sich stetig entwickelnden Teams.